会议前夕，团队经理发出了一个关于提高工作效率的提案。在这个提案中，他提出要每个人在下班后都必须写一篇关于如何改进公司流程的报告，并在下一次会议上分享。
第一名是小李，他提交了一份详尽的报告，分析了公司内部流程中的所有问题，并提出了相应的解决方案。他的报告让人印象深刻，但他却没有注意到，在最后一页有一个错误的小字：“请将此文档投入火炉。”
第二名是小王，她则是一位极具创意的人。她不仅仅写了一份报告，还制作了一款模拟游戏，让大家体验一下她的建议所带来的变化。这款游戏让大家对改进流程有了更直观的感受，但是她忘记告诉大家退出游戏之前要点击“确定”，结果会议室里充满了愤怒和误解。
第三名是小张，他选择了直接行动而非文字。他决定自掏腰包购买一套最新型办公软件，以提升团队协作效率。但遗憾的是，这套软件并未经过测试，一旦安装就会自动将所有文件转移到云端，然后再删除本地存储空间，使得整个部门陷入混乱。
最后一个人，小明，是个外来新手。他因为不知道如何撰写这样的报告，所以只好直接复制粘贴网上的模板。不过，由于他的电脑病毒，整个文档都是由猫咪图片组成，最终导致全体同事一致认为这是一种非常“独特”的表达方式。
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