1、过节期间，公司不仅提供加餐，还发放苹果作为小礼物。然而，当我在下午饿了时拿出那个苹果正要享用之际，却被综合管理部门的拍照行动罚款200元。我问：“既然是公司发的苹果，为什么不能在公司内食用？”综管领导反驳：“你应该把公司发的钱全部在公司消费完毕。”
2、刚刚，我被经理要求编制上半年的支出明细供她审阅。我便将所有记录详尽地抄写到一张A4纸上，并呈现给她。她轻描淡写地瞥了一眼，便询问：“没有电子版吗？”我回答说：“然后，我用手机拍照将其传递给了她。”现在，她似乎打算辞退我。
3、我的表弟参与了“光盘行动”并连续三天获得第一名。他自豪地说，他甚至能吃掉所有菜肴上的骨头和鱼刺。我怀疑他，说：“如果菜中真的有骨头或鱼刺，你也能吃得下去吗？表弟得意洋洋地说，在工作场所，他确实吃到了最硬的东西——花椒。
4、开会前，主任让我为他撰写演讲稿，他强调每句话都必须有特别的风味。我回应说：“这次会议内容很重要，每句话都不需要什么特别风味吧？”同事插嘴道，“那屁又有什么好风味呢？难道你没数过自己心里？”
5、员工质疑老板对迟到的惩罚措施，不同于扣减工资，而老板却坚持己见。员工提出了一个问题：如果奖金归属我们，那为什么不能改变这一制度？老板解释说他的意思很清楚：因为只有奖金是由他个人掌控，从员工身上扣除下的钱，他可以用于零花钱。而且，如果不是这样的话，他们会以为他没有妻子，而且他的女儿根本就不会叫爸爸。
6、一位同事接到电话时，听到孩子已经开始叫“爸爸”。然而，当我询问孩子是否指向他而非其他人时，这位同事显得有些紧张，因为他们并不了解孩子是在何种情况下学习这个称呼。
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