在一个普通的上班日，公司的员工们正聚集在会议室里讨论即将到来的年度销售目标。气氛虽然正式，但随着时间推移，不少同事开始感到无聊，眼神渐渐变得游离。
突然间，一位神秘人物悄然出现，他穿着一件黑色西装，戴着一顶遮盖面部的大号太阳帽。在整个房间内，只有他知道这场突如其来的“变革”背后隐藏的秘密。
“今天，我们不仅要讨论销售目标，更要探索创新思维！”这个神秘人高声宣布，同时指向会议室的一角，“我们现在就来实践一下！”
员工们好奇地望向那边，只见原本安静而简洁的咖啡机前，现在挂上了一个巨大的投票箱标志。它被重新命名为“决策之星”，据说能准确无误地反映出每个人的真实想法和偏好。
但是，这种未经测试过、既没有说明书也没有用户手册的设备如何工作，却让所有人都充满了疑惑和好奇。第一个人走上前去，将自己的选择输入进去——当然是选了一杯最受欢迎的浓缩咖啡。但令人意外的是，在几秒钟之后，“决策之星”竟然以一种不可思议的声音响起：“抱歉，您今日建议已被否决。”
紧接着，每个人都尝试了一次，他们有的选中奖品，有些则遭到了拒绝。这场游戏不仅令大家乐趣十足，也引发了一系列关于办公环境中的民主与权力的深刻问题。
很快，便有人提出质疑：“这是什么意思？我们是在玩游戏还是真的投票？”然而，这个问题并未得到答案，因为就在此时，那位神秘人物再次站起来，并用一种超乎寻常的声音宣布：
“我只是想通过这种方式，让大家意识到，即便是最平凡的事物，如果你给予它们新的意义，它们也能带来惊喜。”言罢，他摘下大帽子，露出一张熟悉但又略显陌生的笑容——原来他就是公司CEO！
随后，该公司实施了一项全新的管理理念：每周一次由员工自行决定午餐菜单或活动安排，而这些决定都会通过这个特殊的小型投票箱进行。这不仅增强了团队凝聚力，还有效提升了员工参与感和工作效率。而那个曾经让大家困惑不解的小小咖啡机，则成为了象征创新的标志，被贴上了“办公室爆笑小段子”的美名。
从此以后，无论是在压力山大的时候还是闲暇时光，那个曾经正常运作于背景中的咖啡机，都成了故事讲述者，用它独特而幽默的情节吸引着人们的心灵，使得即使是在最繁忙的时候，也能找到片刻轻松与欢乐。
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