老板皱眉，看了看秘书递过来的财务报告说：今年的员工工资需要1000000美元？是不是多了点？老板，去年集团又开办了5个下属公司，人员也增加了很多，这是最保守的数字。新来的秘书说。你能不想想办法，把对员工的工资开支减少一半？老板说。秘书悄悄退了出来，然后从汇报材料的1000000里划去了后面的三个0。
"你这是怎么算得出这个数呢？" 老板狐疑地看着那份被修改过的表格，他知道即使是一些小错误都会在年度审计中被发现。
"嗯，我只是按照公司规模和业绩增长来估算一下，每位员工平均增加了一倍左右..." 秘书尝试解释道，但她意识到自己的话可能会引起更多怀疑，所以迅速补充道："当然，我们可以进一步细化预算，并考虑到实际情况再做调整。"
然而，在会议室内，一名神秘人物悄无声息地走进来了。他是一个专家，被请来进行一次内部培训，旨在提高团队成员的心理素质和工作效率。这名专家决定采取一种特别的手段——通过幽默让大家放松心情。
他拿出了一个笑话开始讲述："为什么电脑很坏吗，因为它总是感到'断电'！" 众人听着，不禁露出微笑。这次会议并没有像往常那样沉重，而是在轻松愉快的情绪中继续进行。
随着时间推移，这次会议变成了一个关于如何用更创新的方式管理成本、提高生产力以及增强团队精神的一堂课。在这个过程中，那位神秘的人物以其幽默感赢得了大家的心，让他们明白，即使是在紧张压力山大的时候，也要学会找到乐趣与快乐。而这，就是每天一笑带给我们的真正价值——比任何减少都要深刻，更有力量地塑造我们的生活态度和工作环境。
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